Wie die TT berichtet sucht das allgemeine Rechenzentrum (ARZ) und die Landes-Tochter Datenverarbeitung Tirol (DVT) Maturanten sowie Studienabbrecher, die sich bei ibis acam kostenlos zum Software-Entwickler ausbilden lassen möchten.
Bewerbungen bis 18. Juli 08 unter www.jobcircle.at
Das Auswahlverfahren findet am 22. Juli 08 statt.
Info von Mag. Erwin Atzl – Unternehmensberater für Kundenakquisition […]
Über 100 interessierte ExpertInnen und Teilzeit-Selbständige
besuchten am 3.6.2008 die Veranstaltung ,
“DIE CHANCEN VON TEILZEIT-SELBSTÄNDIGKEIT ENTDECKEN …”
Vortrag am Donnerstag, den 19. Juni 2008 um 20.00 Uhr.
Der Vortrag ist kostenlos und findet am:
Institut für Kommunikation im Berufsleben und Psychotherapie
Innsbruck, Schöpfstraße 3, EG statt.
By Erwin Atzl
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Über 2/3 der ArbeitnehmerInnen verrichten ihre Arbeit unengagiert!
Das ist das alarmierende Ergebnis einer Gallup- Untersuchung in Deutschland. Diese Mehrheit von unengagierten MitarbeiterInnen macht „Dienst nach Vorschrift“ und fühlt sich ihrem Unternehmen gegenüber nicht wirklich verpflichtet, 16% der MA haben innerlich gekündigt und agieren bereits aktiv unengagiert (verstärkte Nützung der Betriebsmittel für den privaten Bereich, private […]
Dann melden Sie sich für den Besuchs- und Hilfsdienst der Vinzenzgemeinschaft Kufstein-Sparchen. Wir brauchen noch ehrenamtliche Mitarbeiter/-innen für verschiedenste Bereiche (Besuchsdienst, Organisation, Falter, Veranstaltungen etc.).
Wenn Sie gelegentlich oder regelmäßig für eine “gute und sinnvolle Sache” etwas Zeit haben, melden Sie sich bitte!
VG Kufstein-Sprarchen: 0676/4300788 E. Aufschnaiter
e.a.aufschnaiter(at)aon.at
Info vonMag. Erwin Atzl – Unternehmensberatung in Tirol […]
By Erwin Atzl
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Coaching und Supervision, wer braucht das schon?
Das ist eine berechtigte Frage.
„Wer Coaching in Anspruch nimmt, kann seine Probleme nicht selber lösen und ist deshalb schwach.“
„Wenn jemand erfährt, dass ich mich coachen lasse, dann werde ich nicht mehr ernst genommen.“
„Wer Supervison/ Coaching braucht, hat psychische Probleme.“
„Dieses Psychogeschwafel brauche ich nicht, ich bin ein gestandener Geschäftsmann.“
Solche und […]
Reflecting Team-Verschiedene Zielgruppen und Methode
Leitungsperson/ Selbständige:
Eine Führungskraft bzw. Selbständiger ist im beruflichen Umfeld oftmals einsam. Nicht nur was die zwischenmenschlichen Kontakte anbelangt, sondern auch wenn es um die (Er)findung neuer (Geschäfts-)ideen geht. So ist oftmals zu befürchten, dass eine Idee, welche man jemanden aus dem gleichen beruflichen Umfeld mitteilt um […]
Ein Team trifft sich und führt in der Supervision ein professionell geführtes Beratungsgespräch.
Supervision wird überall dort eingesetzt, wo Weiterentwicklung von Menschen und Organisationen in der Arbeitswelt und Umwelt gefördert wird.
Schafft einen guten Nährboden für effektives Arbeiten
sorgt für ein eingespieltes Team - beste Ergebnisse
Aufgaben entsprechend der Fähigkeiten der Teammitglieder wird verteilt - Zufriedenheit im Team
bietet geschützte […]
21. Dezember 2007 – 01:15
Supervision stärkt persönliche Ressourcen
Supervision schafft neue Sichtweisen
Supervision entlastet im Hinblick auf klientenbezogene Tätigkeiten.
Bringt Klarheit
begleitet in Veränderungsprozessen
Günther Klammer auf NetzPartner.at
17. Dezember 2007 – 22:01
Supervision ist eine hilfreiche Unterstützung für professionelle Arbeit - welche vielfach einem starken Wandel ausgesetzt ist.
Supervision fördert die Aufgabenorientierung
Supervision hilft, auf berufliche Anforderungen adäquat reagieren zu können
Supervision fördert den Selbstreflesionsprozess über Ziele, Anliegen, Aufgaben
Günther Klammer auf NetzPartner.at
Supervision unterstützt das Erkennen von Mustern
Supervision fördert die Problemlösefähigkeit
Supervision befähigt persönliche Reaktionsweisen
Welchen Erfahrungswert habt Ihr mit […]
12. Dezember 2007 – 23:15
…Ist mein Selbstbild identisch mit dem Fremdbild?
Wie sehe ich mich - wie sieht mich mein systemisches Umfeld. Täglich sehen wir unser Spiegelbild in unserer Umwelt.
Finde Dich selbst - finde Deine systemische Umwelt und erkenne dabei Deine Fähigkeiten.
Alles Gute beim Wiedererkennen…und beim selber finden erfinden einfinden, nimm Deinen Platz ein!
Günther Klammer auf NetzPartner.at
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11. Dezember 2007 – 23:54
360 Grad Personalentwicklung/Begleitung
Gesundheitsförderung: Sie wollen sich rüsten, um die Belastungen der Arbeit besser zu meistern? Supervision schafft den Abstand zum Alltag und sichert das “Durchatmen”. Dabei können wir auch individuelle Entspannungstechnicken, Atemübungen, Yoga, Meditation, Sport und vieles mehr erarbeiten. Für verschiedene Entspannungstechnicken steht uns eine Ayuvedische-Therapeutin zur Verfügung.
[…]
10. Dezember 2007 – 23:00
Teamsupervision
für Teams innerhalb einer Organsiation aus dem Profit und Non-Profit Bereich.
wirkt vorbeugend für Mobbing!
bringt eine offene Kommunikation in das Team. Dadurch werden interne und externe Kunden wertschätzend angesprochen!
Probleme werden dadurch schon im Vorfeld offen angesprochen und dazu eine WIN-WIN Lösung erarbeitet. Somit können tiefe Konflikte die Teams arbeitsunfähig machen bereits im Vorfeld gelöst werden!
Kooperation: Sie […]
Neue Wahrnehmungen und Erkenntnisse durch Supervision
Der klärende Blick von oben, und die Sicht von außen durch reflexion…
Supervision ist eine spezifische Beratungsform, die in vielen Angelegenheiten begleitend und unterstützend von Menschen genutzt wird. Unter Anleitung einer/eines Supervisorin/Supervisors werden Fragen und Themen, die sich aus den Anforderungen des Berufs ergeben, reflektiert, geklärt und zukünftige alternative Handlungsmöglichkeiten erarbeitet
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